基層團組織是共青團在社會基層組織中的戰(zhàn)斗堡壘，是團的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)。印江大力推進“黨團社”一體化建設(shè)，形成黨建引領(lǐng)、團建凝聚、春暉助力的工作格局，以“強基礎(chǔ)、長手臂、重引領(lǐng)”三部曲奏響基層團組織活力新樂章。

壯大隊伍強基礎(chǔ)

一是夯實基本盤。按照“圍繞黨建抓團建、抓好團建促春暉社、黨建團建春暉社共發(fā)展”的工作思路，以鄉(xiāng)、村兩級換屆為契機，推動基層團組織換屆，選優(yōu)配強基層團組織班子，同時按照原村原籍的原則，面向各村春暉社中應往屆大中專畢業(yè)生骨干，公開招聘183名團支部書記，每月解決1500元的報酬，掛任黨支部副書記或村主任助理，在黨支部的領(lǐng)導下，負責團支部工作和春暉社日常事務(wù)，協(xié)助村支兩委工作，充實基層組織力量，凝聚好本村春暉力量，服務(wù)地方發(fā)展，解決村級后備干部持續(xù)向好的問題，實現(xiàn)了鄉(xiāng)、村兩級團組織100%換屆，配備鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）級團干部86名，村級團干部1209名。

二是培育潛力盤。加強“推優(yōu)入黨”，重點將致富能手培養(yǎng)成先鋒模范、將先鋒模范培養(yǎng)成團員、將團員培養(yǎng)成黨員、將青年黨員培養(yǎng)成后備干部，引導更多青年回鄉(xiāng)建設(shè)。

三是激活動態(tài)盤。成立大學生春暉服務(wù)社，按照全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、社區(qū)需求，招募了52名政治思想素質(zhì)好、熱心共青團和青年事業(yè)、具有奉獻精神的印江籍在校大學生，兼任鎮(zhèn)村兩級團組織副書記，負責鎮(zhèn)村開展基層社會治理、基礎(chǔ)團務(wù)、政務(wù)實習、結(jié)對春暉社等工作，并負責兼職區(qū)域公益項目的落地、回訪等，作為推動基層團組織建設(shè)的新鮮血液。

拓展平臺長手臂

一是在公益事業(yè)上補位。在春暉助學方面。一方面，倡議各春暉社募集春暉助學金，對本村困難學子進行獎勵資助。2021年全縣各級春暉社累計發(fā)放春暉助學金200余萬元。另一方面，通過發(fā)揮團縣委自身社會資源優(yōu)勢，實施好各類助學項目，分學段謀劃春暉助學項目，構(gòu)建從學齡前到大學畢業(yè)的完整資助體系，竭誠為困境青少年解決困難。開設(shè)“春暉勵志班”、“新未來自強班”“幻方自強班”等，落實“美美與共”“面包樹”、醫(yī)療系統(tǒng)、海關(guān)系統(tǒng)、阿里前橙公益等助學項目，實施春暉助貧計劃、春暉追夢計劃等公益項目，2021年資助學生3000余人，資助金額400余萬元。在春暉暖心方面。用好快樂假期班、青年鄉(xiāng)村振興夜校和愛心書屋等載體，進一步實施好新市民追夢橋工程。實施“圓夢微心愿”“春暉暖冬行動”等，募集溫暖包和愛心包裹2萬多個，實現(xiàn)圓夢微心愿1萬多個，募集衣物1萬多件，圖書3萬余冊。聯(lián)合印江梵凈山醫(yī)院團支部和印江博愛醫(yī)院團支部開展20余次義診活動，定期進村入戶為群眾開展免費體檢。同時，開展大學生就業(yè)扶貧“授漁計劃”26期，為待業(yè)青年等免費提供就業(yè)培訓，提高就業(yè)能力。

二是在鄉(xiāng)村治理中發(fā)力。以黨建為統(tǒng)攬，團建為助力，鄉(xiāng)愁情感為紐帶，集體經(jīng)濟為基礎(chǔ)，德治為輔助，法治為目標，積極搭建聚賢參事載體，建立健全春暉社參事議事機制，充分發(fā)揮春暉使者作用，采用主體多元、管理科學、決策民主的鄉(xiāng)村治理模式，構(gòu)建符合基層實際的“民心黨建+村兩委+村集體經(jīng)濟+春暉社+鄉(xiāng)村治理”的現(xiàn)代化鄉(xiāng)村新體系。積極開展“春暉行動——我與家鄉(xiāng)共發(fā)展”“春暉行動四節(jié)（春節(jié)、端午、重陽、中秋）議事”等主題活動30余場次。

三是在鄉(xiāng)村振興中作為。匯聚組織力量、市場力量和社會力量，組織和動員在外春暉人士、務(wù)工能人回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，參與家鄉(xiāng)發(fā)展，投身鄉(xiāng)村振興，積極探索“春暉+”產(chǎn)業(yè)發(fā)展模式，動員256名春暉使者回鄉(xiāng)發(fā)展，聯(lián)合印江農(nóng)商行做好“青扶貸”優(yōu)惠政策，抓實全縣農(nóng)村青年致富帶頭人協(xié)會。成立“振興行”誠信互助基金，通過“春暉使者”捐贈、群眾自發(fā)參與認繳、村級集體經(jīng)濟適度補助等方式籌集基金，重點用于幫助貧困戶創(chuàng)收、壯大村級集體經(jīng)濟、發(fā)展村公益事業(yè)、困難群眾臨時救助以及會員創(chuàng)業(yè)發(fā)展貸款、利息臨時墊付等，不斷推動春暉產(chǎn)業(yè)壯大。

選樹典型重引領(lǐng)

一是激勵表彰有干勁。將鎮(zhèn)村兩級春暉社中作用發(fā)揮特別明顯的社員禮聘為縣級春暉使者，同時利用微信等各級宣傳平臺宣傳優(yōu)秀春暉使者的先進事跡，增強春暉人士的榮譽感和自豪感，并逐步建設(shè)優(yōu)秀春暉使者的“村榜”“鎮(zhèn)廊”“縣館”。

二是見賢思齊樹新風。春暉人士通過到農(nóng)家院落舉辦春暉講堂，用身邊道德故事教育感化身邊人，并通過評選，在部分村選出了孝老愛親、愛崗敬業(yè)、誠信友善、見義勇為、勤奮好學等道德模范。同時，春暉人士積極開展孝老愛親、扶貧濟困活動，其愛心善舉教育感化了村民，深受群眾好評。

三是文化傳承喚鄉(xiāng)愁。認真挖掘鄉(xiāng)村春暉資源，整理民族民間文化，延續(xù)傳統(tǒng)鄉(xiāng)村文脈，開發(fā)文化產(chǎn)品2個，建立縣級鄉(xiāng)愁館1個，以鄉(xiāng)村新舊貌、老物件等重現(xiàn)，喚起群眾鄉(xiāng)愁，感召游子返鄉(xiāng)。同時，通過文藝表演、新媒體等多形式展示，唱好正氣歌，樹好正能量，傳遞好聲音，提升群眾認可度。（涂尋意）